大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于装饰工程有限公司职位的问题，于是小编就整理了4个相关介绍装饰工程有限公司职位的解答，让我们一起看看吧。
装饰工程师常规工作职责：
1.参加现场装饰工程的日常管理工作，协调土建、安装等专业工程的现场配合工作，完成现场装饰工程日志的准确记录；
2.根据公司批准的施工总进度计划审查装饰工程施工组织设计，负责编制装饰工程项目的现场施工进度，确保装饰工程项目进度计划的完成；
3.严格监督装饰工程施工质量，参加装饰工程检查验收，参加装饰工程材料设备选型、封样及进行检查验收，对装饰工程质量负责，对现场安全文明施工负责；
4.严格监督控制装饰工程项目施工成本，对装饰工程的隐蔽工程和其他形式的现场签证严格监督，确保装饰工程项目成本控制目标的实现；配合或组织装饰类工程施工、监理、材料设备甲供、甲限的招标工作；
5.负责合格供方的考察，配合主任工程师对技术和合同技术条款的制定；
6.负责解决变更、治商中有关工程专业技术方面的问题；参加装饰专业各阶段工程验收和竣工验收并办理相关手续等。
建筑装修装饰一级资质标准：
企业主要人员、建筑工程专业一级注册建造师不少于5人。
技术负责人具有10年以上从事工程施工技术管理工作经历，且具有工程序列高级职称或建筑工程专业一级注册建造师（或一级注册建筑师或一级注册结构工程师）执业资格；建筑美术设计、结构、暖通、给排水、电气等专业中级以上职称人员不少于10人。
持有岗位证书的施工现场管理人员不少于30人，且施工员、质量员、安全员、材料员、造价员、劳务员、资料员等人员齐全。
经考核或培训合格的木工、砌筑工、镶贴工、油漆工、石作业工、水电工等中级工以上技术工人不少于30人。
(1)专业配备齐全、合理,主要专业技术人员专业和数量符合所申请专项资质标准中“主要专业技术人员配备表”的规定。
(2)企业主要技术负责人或总设计师、总工程师应具有大学本科以上学历,8年以上从事建筑装饰设计经历,并主持过大中型建筑装饰工程设计项目不少于2项,其中大型建筑装饰工程设计项目不少于1项,具备高级以上专业技术职称或一级注册建筑师(一级注册结构工程师)注册执业资格。
(3)在主要专业技术人员配备表规定的人员中,非注册人员应参与过大型建筑装饰工程设计项目不少于1项,或中型建筑装饰工程设计项目不少于2项,具备中级以上专业技术职称。
1、土建改造:按照规划打好线槽、底盒及墙体拆除
2、水电隐蔽工程:把强弱电分管,分项,分槽布好,之后用钢丝穿线
3、泥作工程:防水做好之后,进行48小时关水试验,厨房、卫生间墙地砖的铺贴，地面找平，线管的暗敷
4、木作工程:局部吊顶,造型处理,柜体的制作
5、漆作工程:腻子找平三遍，用砂纸打磨处理后，滚一遍底漆，再刷两遍面漆，再打磨
教授级高级工程师是技术职称，项目经理是管理岗位，是两个不同的概念；国家规定：只有持注册建造师资质证（执业证书）及有相应职称证配合使用的人员，才能担任项目经理，超过一定规模的项目必须由持一级建造师注册证书的人担任项目经理。
所以，只持有职称证而没有建造师注册证书的人，是不能担任项目经理的，不过持有相应专业职称证的人，真正具备一定能力的（因为现在职有证无能的人太多），可以担任技术负责人（或总工）职务。希望我的回答能帮到你！
到此，以上就是小编对于装饰工程有限公司职位的问题就介绍到这了，希望介绍关于装饰工程有限公司职位的4点解答对大家有用。
